Одна из миссий Grafit Holding — уменьшить отток молодых семей из Молдовы и создать лучшие условия для жизни и работы. 90% нашей команды — это сотрудники от 25 до 35 лет, многие из которых молодые родители. Чтобы уберечь их от миграции, мы предпринимаем ряд мер:
— мы предлагаем конкурентную заработную плату с продуманной бонусной системой;
— мы добились для наших сотрудников кредитов на жилье под 3%;
— мы провожаем молодых родителей в декретный отпуск с подарками и с нетерпением ждем их;
— мы гарантируем возвращение новоиспеченным мамам после декретного отпуска на свои позиции, чтобы продолжить карьеру в GRAFIT Holding;
— предоставляем гибкий график работы тем родителям, чьи дети во время пандемии не могут посещать детский сад или школу и их не с кем оставить.

Нам важно, чтобы нашим сотрудникам было надежно и комфортно работать, развиваться Молдове. Помимо описанных мер поддержки наших сотрудников, у нас есть многолетняя традиция, которую мы решили не отменять даже в рамках пандемии. Мы поздравили 150 детей наших сотрудников с Рождеством и наступающим Новым годом. При этом самым главным для нас было соблюдение всех санитарных мер. Все дети были разделены на небольшие группы (до 50 человек), до и после каждой группы проводилась дезинфекция и проветривалось помещение, а также мы проводили термометрию и обеспечили всех необходимыми средствами защиты.

Мы хотим быть надежной опорой для наших сотрудников, а не просто местом работы. И надеемся, что другие компании, руководствуясь нашим примером, внедрят аналогичные меры у себя, чтобы масштабировать этот успех во всей стране #acasaemaibine
Other news
Urmăriți paginile noastre în social media: