До работы в Grafit Holding я училась на мастерате и преподавала в университете английский. В перерывах между учебой занималась переводами с итальянского языка. Но мне хотелось большего в профессиональном плане. В холдинг попала как и большинство сотрудников - нашла вакансию на сайте, отправила CV и прошла собеседование. Довольно быстро получила ответ, что было полной неожиданностью для меня. Таким образом я пришла работать в компанию в апреле 2010 года в качестве агента по продажам на итальянском рынке.

Первые полгода были для меня тяжёлыми: работа на европейском рынке, отсутствие опыта в продажах и, в целом, абсолютно новая сфера. Однако мне нравилось то, чем я занимаюсь и как развиваюсь. К тому же мне повезло, я работала в отличной команде, которая меня поддерживала и менторы, которые вселили в меня веру в собственные силы. Мне очень хотелось оправдать их доверие. Это помогло мне постепенно пройти путь до CEO в проекте Sovamax. Сейчас я руковожу новым стартапом внутри холдинга - RA Trading.

У нас безумно интересная работа, но трудности это её неотъемлемая часть. Ежедневно необходимо принимать решения таким образом, чтобы все стороны выиграли от сделки. Иногда это риски, потери на десятки тысяч евро, а еще хуже - потерять клиентов. Это касается всех проектов, но если говорить про RA, то пришлось полностью погрузиться в сферу электроинструментов, что для меня было абсолютно новым миром.

Что мотивирует? Во-первых, считаю, что мы появляемся на свет не просто дышать, есть и спать, а с определенной целью. Как минимум для того, чтобы быть лучше, чем вчера. Во-вторых, это достижение определенных целей. В-третьих, помогать людям развиваться. Сначала человек приходит к нам с опытом из другой сферы, и ему есть над чем работать, чтобы добиться первых успехов у нас. Спустя три месяца он начинает постепенно меняться, через полгода ещё сильнее, а через год, добившись результатов, он раскрывается как цветок, который начинает удивлять.

Я думаю, что у каждого, должна быть цель. А ещё лучше когда их много и у вас есть план как их достичь. К примеру, я в 18 лет составила четкий список целей, которых я хочу достичь до 50 лет. И это работает! Пять лет назад я немного поменяла список, но продолжаю его придерживаться. Единственное, что пошло не по плану, я не завела семью до 30 лет, но через пару лет после я быстро наверстала упущенное.

Этот стартап появился в то время, когда я была беременна и у меня было много времени думать и анализировать. Поэтому в тот момент мы вместе с моими партнёрами провели большой анализ европейского рынка, протестировали гипотезы и нашли перспективное направление в сфере закупки и продажи электроинструментов топовых мировых брендов. Так появился проект RA Trading.

Спустя два с половиной года можно сказать, что проект в определенном смысле успешен и еще развивается. Всё благодаря правильно выбранной стратегии и команде. Со вторым мне всегда очень везло, я ни капли не преувеличиваю. Я работаю с самыми классными людьми! Без них я бы не достигла таких высот. RA – это команда, не только я. Я лишь опытный менеджер проекта, который направляет и помогает им развиваться.

Для RA я не ищу тех, кто идеально знает иностранный язык, это не самое главное. В команду попадают люди благодаря личным качествам - целеустремленности и амбициозности. Я сама такая и не могу просто сидеть на месте. Если человек пришёл на работу ради галочки, ему нечего делать в моей команде.

В пример могу поставить мою первую коллегу в проекте - Кристину. Я ей честно сказала, что она молодец, но английский нужно подтянуть. За два месяца, пока я была в декрете, она выучила язык. Это фантастика!

Всё упирается в мотивацию и концентрацию. Я не вижу проблемы, если ты чего-то реально хочешь. Когда я на работе – я работаю, иду в зал – тренируюсь.
Не разговариваю по телефону, когда прихожу домой, а убираю телефон и уделяю семье всё своё внимание. После того как я родила, я сразу продолжила работать, хоть и неполный день. Без помощи бабушек, я бы не справилась. А учусь я ночью или на выходных.

Начнём с того, что я не считаю себя успешной :) Я просто занимаюсь любимым делом, в которое вкладываю все свои силы и знания. Каждый понимает успех по-своему и он бывает разный, потому что у всех разные амбиции, цели и усилия, которые прилагают. В любом деле для того, чтобы добиться хороших результатов нужны самоотдача, сила воли и осознание того, что ты работаешь не для кого-то, а для достижения собственных целей и целей команды.

Важно никогда не сдаваться, быть благодарным за то, что с тобой происходит и воспринимать все ситуации, как уникальную возможность идти дальше. Вот так, преодолевая препятствия достигаешь желаемого. Ограничений не существует, они есть только в нашей голове.

Поэтому я благодарна судьбе за то, что она привела меня в компанию, которая дала мне возможность постоянно расти. Я дорожу ценностями нашего холдинга, который даёт своим сотрудникам одинаковые шансы роста.Если ты работаешь больше, то получаешь больше. Хочешь получать 1000, 2000, 3000 евро? Хочешь пройти путь от менеджера до CEO? Тебе по пунктам объяснят, как этого достичь. И это реально.

Бывший байкер...хотя говорят, что бывших не бывает. Это было давно. С 2008 года я не катаюсь. Как раз до работы в Grafit-e я рассталась с этим красивым, интересным, но опасным увлечением. Из менее экстремальных хобби – психология. Мне очень нравится это увлечение и оно помогает мне в работе.

Я много времени общаюсь с разными людьми, участвую в бизнес-встречах с представителями разных культур и национальностей. Мне всегда было интересно изучать людей, хотелось понимать, что их мотивирует, демотивирует, как можно стать лучше самой. Мы ведь рождаемся без опыта и знаний, поэтому изучение психологии помогает понимать себя и других. Но сейчас мои основные хобби: ребёнок, учёба и с недавних пор бокс. Это отлично помогает держать себя в тонусе.

Для меня – это комьюнити амбициозных и умных людей с огромным потенциалом.
Несмотря на то что мы все разные, даже в руководстве, мы работаем вместе ради общих целей и каждый день делаем что-то прекрасное. Сегодня нас 350 счастливых и развивающихся людей. Больше скажу, мы семья и друзья, которые проводят огромное количество времени вместе.